Eventos setoriais redefinem o networking como ativo estratégico para lideranças da indústria de packaging 1c6k2v

Em um mercado em que a ascensão da liderança colaborativa colocou o networking no centro da atuação executiva, os executivos de alto escalão descobriram uma verdade fundamental: as conexões mais valiosas não acontecem nos corredores corporativos, mas nos encontros estratégicos que reúnem a elite decisória do setor.  3s1266

Segundo estudos de psicologia do desenvolvimento, até 70% das vagas nem chegam ao mercado, mas são preenchidas por meio de redes de contato, uma realidade que ganha ainda mais relevância quando se trata de posições C-Level e diretorias técnicas. No segmento de papéis para embalagens, essa dinâmica se materializa de forma única nos eventos Packaging Summit, que se consolidaram como o epicentro anual da tomada de decisões na América Latina. 

O Packaging Summit Brasil 2025, realizado em fevereiro em São Paulo, exemplifica perfeitamente essa convergência de poder e conhecimento. Com mais de 340 participantes e representantes de grandes empresas como Suzano, Klabin, Smurfit Westrock, Ibema e Papirus, o evento demonstrou que networking de alto nível transcende a simples troca de cartões de visita — trata-se de posicionamento estratégico de carreira e construção de influência setorial. 

NETWORKING DE ALTO NÍVEL COMO ATIVO DE CARREIRA

Para executivos que ocupam posições de liderança na indústria de embalagens, o networking representa muito mais que uma ferramenta de relacionamento. A figura do “solucionador solitário” dá espaço ao líder conectado, que sabe acionar rapidamente sua rede para resolver problemas complexos com agilidade e inovação. 

Profissionais como CEOs, diretores comerciais, gerentes de P&D e especialistas em processos produtivos reconhecem que o conhecimento técnico, por si só, não sustenta uma carreira em ascensão. No ambiente corporativo atual, onde as mudanças são rápidas e a concorrência é acirrada, possuir habilidades técnicas ou ter um excelente histórico profissional pode não ser suficiente para avançar na carreira. 

A diferença está na capacidade de construir o que especialistas chamam de “redes de impacto” — agrupamentos de contatos com expertise diversa que oferecem e técnico, emocional ou estratégico diante de cenários incertos. 

Essa dinâmica se torna ainda mais evidente quando consideramos que executivos e profissionais de alto desempenho já perceberam que se manter atualizados tecnicamente não é o suficiente. Desenvolver uma ampla e bem cultivada rede de contatos pode acelerar a ascensão na carreira, desbloquear mentorias transformadoras e posicionar o profissional como referência em seu setor. 

O RETORNO DOS ENCONTROS PRESENCIAIS NA ERA DA HIPERCONEXÃO

Segundo Paulo Octávio Almeida, diretor-executivo da Ubrafe, em 2023 o setor de eventos no Brasil registrou um crescimento de 105% de faturamento em relação a 2019, ultraando os números pré-pandemia, sinalizando uma demanda represada por conexões humanas autênticas que a tecnologia não consegue substituir completamente. 

O fenômeno do retorno aos eventos presenciais reflete uma compreensão mais madura sobre o valor das interações face a face. Eventos presenciais são vistos como oportunidades valiosas de se juntar e ter uma comunicação próxima com a equipe e a gestão, especialmente quando se trata de decisões estratégicas que envolvem investimentos significativos e parcerias de longo prazo. 

A experiência do Packaging Summit Brasil 2025 demonstra como eventos presenciais criam um ambiente único para o que especialistas denominam “serendipidade estruturada” — momentos não planejados de conexão que geram insights e oportunidades. Os intervalos entre painéis, os almoços de networking e as conversas informais durante as exposições são onde frequentemente nascem as parcerias mais duradouras e as decisões mais impactantes. 

Uma pesquisa realizada pelo Itaú Cultural em parceria com a Datafolha mostrou que, diante da oferta simultânea de shows de música ao vivo e online, 62% optariam pela experiência presencial, padrão que se replica no ambiente corporativo, onde executivos valorizam cada vez mais a possibilidade de avaliar linguagem corporal, estabelecer confiança através do contato visual e criar vínculos que transcendem as transações comerciais. 

Para o segmento de embalagens, essa preferência pelo presencial ganha contornos ainda mais específicos. Tratando-se de uma indústria que lida com produtos físicos, processos manufatureiros complexos e decisões que impactam cadeias produtivas inteiras, a possibilidade de “sentir” a credibilidade e a competência de um parceiro comercial através da interação presencial representa um diferencial competitivo considerável.

 

PACKAGING SUMMIT LATINOAMÉRICA: O EPICENTRO ANUAL DA INDÚSTRIA

Em 4 de setembro de 2025, Santiago do Chile receberá pela primeira vez o Packaging Summit Latinoamérica, estabelecendo-se como o novo ponto de encontro anual da indústria de papéis para embalagem na América Latina. Este evento representa a evolução natural de uma demanda crescente por um fórum regional que reflita a importância econômica do setor. 

A escolha de Santiago como sede não é coincidência. O Chile se posiciona como hub logístico e financeiro da região, oferecendo a infraestrutura e o ambiente regulatório que facilitam a participação de executivos de todos os países latino-americanos. Para profissionais baseados no Brasil, Argentina, Colômbia, México e outros mercados regionais, Santiago representa um ponto de convergência natural e estratégico. 

O formato do evento, inspirado no sucesso da edição brasileira, promete reunir não apenas os principais tomadores de decisão da cadeia produtiva, mas também fornecedores de tecnologia, representantes de fundos de investimento e analistas especializados que influenciam as diretrizes do setor. A experiência exclusiva e a curadoria de conteúdo são desenhadas especificamente para quem está à frente das decisões estratégicas. 

Os dados da edição brasileira de 2025 sustentam essa proposta de valor: com 51% dos participantes ocupando posições de CEO, diretores e gerentes, o evento demonstrou sua capacidade de atrair precisamente o público que define os rumos da indústria. O Packaging Summit Latinoamérica promete amplificar essa concentração de poder decisório em escala continental. 

A programação será estruturada em torno dos principais desafios e oportunidades que moldam o futuro da indústria latino-americana de embalagens: sustentabilidade, inovação tecnológica, consolidação de mercado e integração de cadeias produtivas regionais. Cada e sessão será desenhada para gerar não apenas conhecimento, mas conexões estratégicas que perdurem além do evento. 

A repercussão nas mídias sociais dos eventos anteriores — com mais de 55 mil contas alcançadas e mais de 2 mil reações — indica o potencial de amplificação que esses encontros proporcionam, estendendo o networking para além dos dois dias de programação e criando uma comunidade permanente de líderes setoriais. 

PARTICIPAR É POSICIONAR-SE: O FUTURO PERTENCE AOS CONECTADOS

Em um mercado caracterizado por fusões e aquisições, pressões regulatórias crescentes e demandas cada vez mais sofisticadas por sustentabilidade, quem lidera precisa estar presente onde as decisões e tendências são debatidas. O Packaging Summit Latinoamérica representa essa oportunidade única de posicionamento estratégico. 

O investimento em networking estratégico através de eventos como o Packaging Summit representa, fundamentalmente, um investimento no futuro da própria carreira. Em uma indústria onde as decisões são tomadas por um grupo relativamente de profissionais altamente especializados, fazer parte dessa rede de influência determina não apenas o o a oportunidades, mas a capacidade de influenciar os rumos do setor. 

O Packaging Summit Latinoamérica, em setembro, em Santiago, representa a oportunidade de posicionar-se no epicentro dessa rede de influência regional. Para executivos visionários, não se trata de uma escolha entre participar ou não — trata-se de definir se desejam estar entre aqueles que moldam o futuro da indústria ou entre aqueles que apenas respondem às mudanças decididas por outros. 

Inscreva-se no site: https://bit.ly/3H2xjR8.